离职可以直接走吗没有签合同?
更新时间：2024-05-21 17:16:04人浏览
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离职可以直接走吗没有签合同
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离职不可直接走，需提前通知并办理手续。依据《劳动合同法》规定，即使未签书面合同，双方也建立了劳动关系，劳动者应提前三十日书面通知用人单位，并配合工作交接，填写离职申请表，办理离职手续。否则可能面临法律责任。
2024-05-21 17:14:00
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离职应提前通知并办理手续，或协商解除。选择提前通知可确保工作平稳交接，避免纠纷；协商解除则更灵活，但需双方达成一致。根据实际情况选择合适方式。
2024-05-21 17:14:04
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已帮助122957人 · 响应时间 平均2分钟内
离职需按程序办理。未签合同也需提前通知单位，填写离职申请表，办理交接手续。如协商解除，应签订协议明确双方权益。不得擅自离职。
2024-05-21 17:16:04
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