单位能够只给员工交工伤险吗,法律是如何规定的

更新时间:2024-05-20 13:52:04人浏览
问题描述:
单位能够只给员工交工伤险吗,法律是如何规定的
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助106236人 · 响应时间 平均1分钟内
单位不能只给员工交工伤险。根据相关法律法规,用人单位需为劳动者全面缴纳社会保险,包括工伤、养老、医疗等。如单位未按时足额缴纳,社保征收机构将责令限期缴纳或补足,逾期不缴可能面临法律制裁。
2024-05-20 13:49:58
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助64417人 · 响应时间 平均2分钟内
单位应全面缴纳社保,包括工伤、养老等。选择缴纳方式时,单位可依据实际情况选择线上或线下办理,确保按时足额缴纳。如遇资金问题,可与社保征收机构协商延期缴纳,但需提供担保。
2024-05-20 13:50:22
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助185462人 · 响应时间 平均3分钟内
不可以。单位应依法全面缴纳社保,包括工伤保险和其他险种。如单位未按时缴纳,社保机构将责令限期补缴,并可查询银行账户划拨社保费。资金不足时,单位需提供担保并签订延期缴费协议。
2024-05-20 13:52:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
企业工伤保险缴费基数
企业工伤保险缴费基数
工伤保险是随着经济社会的发展而产生的福利制度,个人的工伤保险与企业的工伤保险又有所不同。具体在哪方面的不同呢?那么接下来将由法...
工伤保险知识
人浏览
你好,根据法律的规定,个人可以申报工伤保险待遇,而提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如何缴纳工伤保险金
如何缴纳工伤保险金
用人单位缴纳工伤保险费。用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。社会保险经办机
其他
人浏览
工伤保险缴费流程
工伤保险缴费流程
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保
工伤保险知识
人浏览
工伤保险的缴费比例
工伤保险的缴费比例
行业不同,工伤保险的缴费比例肯定也随之不同,我们可以根据工伤风险程度将行业分为三类,那么工伤保险的缴费比例是多少呢?法律快车小编为你解答,希望对你有所帮助。一类
工伤赔偿
人浏览
员工只买工伤保险可以吗
员工只买工伤保险可以吗
单位不可以只买工伤保险。如果用人单位与劳动者建立劳动关系的,需要依法为劳动者购买养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保
劳动法
人浏览
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
失业人员领取失业金有以下流程:一、去参保单位领取《解除(终止)劳动关系证明书》;二、去失业保险中心领取《失业保险申领登记表》和《失业求职登记表》;三、失业人员认
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:厂里交的社保员工辞职了可以按照以下几个办法进行处理:1、如果已经找到下一个用人单位,劳动者可以去社保局办理社保的转移手续,将社保转移到新的公司;2、如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载