员工是实习生应该签订什么合同呢
更新时间：2024-05-20 11:20:23人浏览
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员工是实习生应该签订什么合同呢
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实习生应签订书面劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》，建立劳动关系应订立书面合同，保障双方权益，未签订可能导致法律纠纷和不良后果。
2024-05-20 11:17:49
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实习生应签订劳动合同，选择时需考虑合同期限、工作内容、薪酬待遇等条款，并确保合同内容合法合规，以维护自身权益。
2024-05-20 11:18:07
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实习生应签劳动合同。需注意合同应明确双方权利义务，包括实习期限、岗位、报酬等。如遇违法条款，可拒签并寻求法律援助。
2024-05-20 11:20:23
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