试用期我提了离职领导不批怎么办?
更新时间：2024-05-18 20:42:07人浏览
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试用期我提了离职领导不批怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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试用期离职不批，可提前三天通知单位解除合同。依据《劳动合同法》第三十七条，三天后劳动合同即解除，如产生争议可申请劳动仲裁。若不及时处理，可能影响您的离职权益。
2024-05-18 20:40:11
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试用期离职不批，可提前通知单位或申请劳动仲裁。选择提前通知，需确保已履行通知义务；选择劳动仲裁，需准备相关证据材料，通过法律途径维权。
2024-05-18 20:40:28
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试用期可提前三天通知离职。操作如下：1.书面提交离职申请，确保领导签收；2.三天后离职，不论领导是否批准；3.如遭拒，可申请劳动仲裁，准备好申诉材料。
2024-05-18 20:42:07
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