劳动法法定假日是几天
更新时间：2024-05-18 19:38:04人浏览
问题描述：
劳动法法定假日是几天
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助112134人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动节法定假日为1天，即5月1日。依据《全国年节及纪念日放假办法》第二条，劳动节是全体公民放假的节日之一，如单位安排劳动者在该日工作，应支付不低于工资的百分之三百的加班费。
2024-05-18 19:35:49
咨询我
已帮助186314人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动节法定假日加班，常见的处理方式有支付加班费和安排补休。根据《劳动法》规定，节假日加班应支付300%加班费，如单位希望减少支出，可与劳动者协商安排补休，但补休时间应等同于加班时间。
2024-05-18 19:36:07
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助170368人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动节加班可获3倍工资或补休。如是法定假日加班，单位必须支付300%加班费；如是休息日加班，可优先选择补休，无法补休的应支付200%加班费。具体操作需结合实际情况和单位规定。
2024-05-18 19:38:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动法如何规定法定节假日,法定节假日工资是三倍吗
法定节假日国家每年都是作出规定的，一种是全体公民放假的节日，第二种是部分公民放假的节日，如果在法定节假日上班的话，工资就是平时工资的三倍，下面法律快车小编为您详
假期待遇
人浏览
劳动节法定放假一天，但通常会有调休形成小长假。具体放假安排可关注国务院发布的放假通知。劳动者应了解自身权益，合理安排假期；用人单位需依法安排休假，保障劳动者权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
3与4：也说法定节假日加班费
元旦将至，辛苦劳作了一年的劳动者们又在想着如果度过2007年的第一天。元旦是国务院规定的法定节假日，如果用人单位安排劳动者在这一天加班工作，应当与劳动者协商并支
劳动法论文
人浏览
一、国家法定假日一共几天1、国家法定节假日一年一共十一天，具体如下：（1）元旦，放假1天（1月1日）；（2）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；（3）清
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一、劳动节法定节假日是几天1、依据全国年节及纪念日放假办法的规定，劳动节放假一天，即五月一日当天是法定的节假日。劳动节，是属于我国法定的节假日，劳动者在劳动节有
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动节的法定节假日是一天，是五月一日当天。如果单位安排劳动者休假的，则劳动者可享受带薪休假的待遇；如果单位安排劳动者在当天加班的，则至少要向其支付三倍的工资。法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、劳动节法定节假日是几天1、依据全国年节及纪念日放假办法的规定，劳动节放假一天，即五月一日当天是法定的节假日。劳动节，是属于我国法定的节假日，劳动者在劳动节有
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
您好，您看可以要求支付加班费，详细情况可以电询
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
法律分析：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
对于劳动合同一次签几年，我国法律没有特别的规定，只要劳动合同系双方自愿签订的，双方约定几年都是可以的。根据我国法律，劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据公司规章制度和合同约定处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览