公司提前解除劳动关系怎么赔偿

更新时间:2024-05-18 16:46:04人浏览
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公司提前解除劳动关系怎么赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司提前解除劳动关系需支付赔偿金,具体为2倍经济补偿或加1个月工资代通知金。依据《劳动合同法》规定,根据工作年限支付经济补偿,未提前通知需支付代通知金。不及时处理可能引发劳动纠纷,影响公司声誉。
2024-05-18 16:43:54
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已帮助124986人 · 响应时间 平均4分钟内
提前解除劳动关系,公司可选择支付经济补偿金和代通知金,或协商达成一致。选择时需考虑实际情况,如劳动者工作年限、合同条款等,以最大程度减少纠纷和成本。
2024-05-18 16:44:05
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已帮助62398人 · 响应时间 平均1分钟内
公司提前解约需赔偿,具体操作为:1.计算经济补偿金,按年限支付;2.如未提前通知,加付1个月工资。若双方协商一致,可灵活处理。确保合规操作,避免法律风险。
2024-05-18 16:46:04
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