签了承包合同有无劳动关系，法律有哪些规定
更新时间：2024-05-17 19:18:06人浏览
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签了承包合同有无劳动关系，法律有哪些规定
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签了承包合同不一定存在劳动关系，需满足一定条件。依据《关于确立劳动关系有关事项的通知》，需用人单位和劳动者符合主体资格，劳动者受用人单位管理并从事有报酬劳动，且劳动是用人单位业务组成部分，才视为劳动关系建立。如未及时处理，可能影响劳动者权益保护。
2024-05-17 19:15:39
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签了承包合同不一定有劳动关系。具体需判断是否符合《通知》规定的条件，如双方主体资格、劳动管理关系、报酬支付等。若满足条件，则劳动关系成立，双方需履行相应权利义务。不满足条件时，可寻求法律咨询，明确双方关系。
2024-05-17 19:16:04
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签了承包合同后，劳动关系的确立需综合考虑多个因素。一般来说，若满足《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定的条件，可确立劳动关系。处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼等，应根据实际情况选择最合适的解决方式。
2024-05-17 19:18:06
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