跖骨一二断裂,一般停工留薪多长时间?

更新时间:2024-05-17 12:32:07人浏览
问题描述:
跖骨一二断裂,一般停工留薪多长时间
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助157614人 · 响应时间 平均4分钟内
跖骨一二断裂,停工留薪期一般不超过12个月。具体期限要根据医疗机构的诊断意见确定,如伤情严重或特殊,经劳动能力鉴定委员会确认后可适当延长,但延长时间也不得超过12个月。如不及时处理,可能会影响工伤待遇的享受。
2024-05-17 12:30:37
公司企业律师团队 咨询我
已帮助81875人 · 响应时间 平均5分钟内
停工留薪期限依据医疗机构诊断及劳动能力鉴定确定。选择处理方式时应考虑伤情严重程度、治疗情况及个人恢复情况,合理确定停工留薪期限,并咨询专业法律意见,确保权益得到保障。
2024-05-17 12:30:52
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助104201人 · 响应时间 平均1分钟内
停工留薪期依伤情定。具体操作:1. 根据医疗机构诊断意见初步确定停工留薪期。2. 如伤情严重或特殊,及时向劳动能力鉴定委员会申请确认延长停工留薪期。3. 在停工留薪期内,保持与原单位的沟通,确保工资福利待遇不变。4. 停工留薪期满后仍需治疗,继续享受工伤医疗待遇。
2024-05-17 12:32:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
停薪留职法律规定
停薪留职法律规定
什么是停薪留职,就是在为员工保留其工作岗位,允许其离开单位,那么对停薪留职法律规定有哪一些?停薪留职的规定,对用人单位和劳动者是好是坏呢?其分别规定了哪一些权利
工资
人浏览
跟骨骨折的停工留薪期,具体的时间可能会因伤情、治疗情况、恢复进展以及地区和行业的规定而有所差异。一般来说,停工留薪期是为了让员工在受伤期间得到充分的休息和治疗,
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
停工留薪工资按多少发
停工留薪工资按多少发
停工留薪工资按发生工伤前的标准发放。工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过
其他
人浏览
停职留薪是什么意思
停职留薪是什么意思
在现实生活中,劳动者很多时候都会在工作过程中受到工伤,针对劳动者受到的工伤往往需要进行治疗,那么你知道停职留薪是什么意思吗?法律快车小编为大家整理了相关的法律知
工伤期间工资
人浏览
停工留薪期为多长
停工留薪期为多长
在停工留薪期间,用人单位应当视受伤劳动者为正常出勤而支付相关待遇,因此停工留薪期期间的确定对劳动者待遇的享受就殊为重要。那么停工留薪期为多长呢?法律快车小编为你
工伤赔偿
人浏览
如果劳动者因工伤骨折的,停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月。停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人停薪留职申请
个人停薪留职申请
停薪留职内容:1、停薪留职期间,企业停发工资、奖金、各种津贴和补贴等说明;2、声明职工应按月向原单位缴纳待业保险基金、养
劳动法
人浏览
停工留薪待遇
停工留薪待遇
一般而言在工伤事故中我们是可以经常听见停工留薪的,那我国劳动法规定停工留薪待遇是怎样的呢?下面法律快车小编为你解答疑惑,希望对您有所帮助。第一、停工留薪期内,原
劳动法
人浏览
骨折工伤休息时间也就是停工留薪期一般不超过12个月。法律规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤骨折的,停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月。停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。及未签劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:骨折工伤停工留薪时间一般不会超过12个月。误工费按照实际减少的收入计算。误工费赔偿标准等于误工收入乘上误工时间。误工费应该以受害人的误工时间以及收入的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
法律分析:骨折工伤停工留薪时间一般不会超过12个月。误工费按照实际减少的收入计算。误工费赔偿标准等于误工收入乘上误工时间。误工费应该以受害人的误工时间以及收入的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
停职留薪是指工伤职工遭受事故伤害,停止工作,接受工伤医疗的期限,包括住院治疗和出院后休养期间。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经劳动能力鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载