学校安排实习，没有合理的工资
更新时间：2024-05-17 01:46:08人浏览
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学校安排实习，非师范生，没有合理的工资
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法律分析：老板不发工资,可以向当地劳动监察大队投诉,让劳动监察大队介入,要求用人单位支付工资的。法律依据：《中华人民共和国违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。所以如果公司长期扣押工资不发给员工可以要求让公司立即支付拖欠的工资并支付相当于拖欠工资总额百分之二十五的经济补偿金。
2024-05-17 01:45:42
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劳动纠纷律师团队
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已帮助148157人 · 响应时间 平均5分钟内
您好，实习期没有工资这个事学校发纸质文件了吗？如果发了纸质文件，您可以进行维权
2024-05-17 01:46:08
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