你叫公司克扣我三百元工资可以追究吗?
更新时间：2024-05-16 13:04:05人浏览
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你叫公司克扣我三百元工资可以追究吗
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公司克扣工资是违法的，你可以向劳动行政部门投诉举报。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定，用人单位未按时足额支付劳动报酬，劳动行政部门会责令其支付，并可能加付赔偿金。如不及时处理，公司可能会继续违法行为，损害你的合法权益。
2024-05-16 13:01:50
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可以追究。具体操作：1. 收集证据，如工资条、银行流水等；2. 向公司提出异议，要求补发工资；3. 若公司不回应，可向劳动监察部门投诉；4. 投诉无果，可申请劳动仲裁或提起诉讼。每一步都需依法行事，确保自身权益不受损害。
2024-05-16 13:02:08
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对公司克扣工资，常见的处理方式包括向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况，如克扣金额、证据充分性等。一般先尝试协商解决，无果后再考虑法律途径，以维护自身权益。
2024-05-16 13:04:05
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