用童工不给工资?
更新时间：2024-05-15 16:12:07人浏览
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用童工不给工资
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使用童工是违法的行为。根据我国《禁止使用童工规定》的相关规定，禁止用人单位招用不满16周岁的未成年人。若用人单位非法招用童工，将会面临行政处罚，甚至可能被追究刑事责任。因此，任何单位或个人都应遵守法律法规，禁止雇佣童工。
2024-05-15 16:10:12
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除了投诉和曝光，还可以寻求法律援助，向法院提起诉讼，要求用人单位支付劳动报酬并承担相应法律责任。同时，可以联系当地工会或相关社会组织，寻求支持和协助，共同维护童工的合法权益。
2024-05-15 16:10:26
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用人单位不支付童工工资，会受到劳动行政部门的处罚，包括责令限期支付劳动报酬、加班费或经济补偿，并可能需支付差额部分和加付赔偿金。若构成犯罪，用人单位还可能被追究刑事责任。因此，用人单位应依法支付童工工资，避免承担法律责任。
2024-05-15 16:12:07
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