50岁以后签订劳动合同。你需要赔偿员工吗？
更新时间：2024-05-14 17:24:07人浏览
问题描述：
你好，50岁以后签订劳动合同。如果你想解雇员工，你需要赔偿员工吗？
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解雇员工是否需要赔偿，要分具体情况。劳动合同法规定，用人单位按照本法第36条、第40条、第41条的规定，解除劳动关系的，应当支付经济补偿。第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一-年的，按一年计算。
2024-05-14 17:23:44
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