实习期间提前离职能拿到实习证明吗？
更新时间：2024-05-14 11:01:42人浏览
问题描述：
实习期间提前离职能拿到实习证明吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助153967人 · 响应时间 平均4分钟内
实习期间离职也是需要提供离职证明的。要按照正常的方式，离职时需要出具一封辞职证明。有些公司在招聘时需要看辞职证明，根据相关的规定，在实习期间，如果当事人离开，办理的手续与普通员工是相同的。在离开公司时，当事人需要提前写一封辞职信，并且还要征得主管的同意。在得到主管的同意后，应该开始移交工作。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2024-05-14 11:01:42
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，建议双方友好协商，妥善处理。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
驾照实习期注意事项
刚拿到驾照的司机朋友们心情是兴奋的，这样的心情是可以理解的，但是刚拿到驾照的司机们是有一个实习期的。什么是驾照实习期既然说到了驾照的实习期，那么小编就先说说什么
交通安全常识
人浏览
实习期间离职也是需要提供离职证明的。要按照正常的方式，离职时需要出具一封辞职证明。有些公司在招聘时需要看辞职证明，根据相关的规定，在实习期间，如果当事人离开，办
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期间离职也是需要提供离职证明的。要按照正常的方式，离职时需要出具一封辞职证明。有些公司在招聘时需要看辞职证明，根据相关的规定，在实习期间，如果当事人离开，办
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期离职需要离职证明，一般办理离职时由公司的人事部门出具。用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时出具解除或者终止劳动合同的证明，离职证明是为了证明双方已经解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期间离职也是需要提供离职证明的。要按照正常的方式，离职时需要出具一封辞职证明。有些公司在招聘时需要看辞职证明，根据相关的规定，在实习期间，如果当事人离开，办
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个需要了解下具体情况。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：实习期的话，需要提前三天通知用人单位，解除劳动合同
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司未购买社保的情况，员工可协商、举报或投诉处理。选择时应考虑公司态度、问题严重性等因素，保障自身权益的同时，也兼顾与公司的关系。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
骑车带人摔倒可算病假。病假期间，企业应支付病假工资，员工需提供医疗证明。如因工作原因摔倒，可申请工伤认定，享受工伤保险待遇。具体操作需根据实际情况和法律法规规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以调解或者起诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
孕期不想上班，可与公司协商赔偿。协商不成，可申请劳动仲裁或咨询律师通过法律途径解决。选择时需考虑个人情况、公司态度及赔偿金额，综合判断最适合的处理方式。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，水木法律为您服务
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
上午好，这个情况是需要核实的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
补交养老保险金的滞纳金，应该由用人单位承担。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工被无故辞退的处理办法是：劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按经济补偿标准的二倍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
