我跟厂里没签劳动合同我要急辞他扣我工资合法吗?

更新时间:2024-05-12 12:54:05人浏览
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我跟厂里没签劳动合同我要急辞他扣我工资合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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不合法。未签劳动合同,单位无权扣工资,可主张双倍工资。如遭扣工资,可向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》相关规定,单位应支付相应经济补偿。
2024-05-12 12:51:41
平台法律顾问团队 咨询我
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不合法。如急辞被扣工资,可先尝试与单位协商解决;协商不成可向劳动行政部门投诉,提交相关证据;也可直接申请劳动仲裁,要求支付工资及补偿。如情况严重,可寻求法律援助,向法院提起诉讼。
2024-05-12 12:52:05
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急辞被扣工资不合法,可选择投诉或仲裁。先与单位协商,无果则向劳动行政部门投诉,或直接申请劳动仲裁,要求支付应得工资及可能的经济补偿。
2024-05-12 12:54:05
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