被非法辞退了应该怎么办
更新时间：2024-05-12 01:36:11人浏览
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被非法辞退了应该怎么办
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被非法辞退可要求继续履行合同或申请赔偿。根据《劳动合同法》规定，用人单位非法解除合同，劳动者可要求继续履行或支付双倍赔偿金。如不及时处理，可能丧失赔偿权利。
2024-05-12 01:33:57
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被非法辞退可寻求法律救济。具体操作：1. 要求继续履行劳动合同，如用人单位同意，则继续工作；2. 如用人单位拒绝或合同无法继续履行，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付双倍赔偿金；3. 准备好相关证据，如解雇通知、工资单等，以支持自己的主张。
2024-05-12 01:34:07
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被非法辞退后，常见处理方式有继续履行合同或申请仲裁赔偿。选择哪种方式取决于劳动合同是否可继续履行及个人意愿。如希望保留工作，可要求继续履行；如不希望继续工作，可申请赔偿。
2024-05-12 01:36:11
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