签订合同,才上一个星期班辞退有赔偿吗
更新时间：2024-05-11 17:14:04人浏览
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签订合同,才上一个星期班辞退有赔偿吗
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签订劳动合同后被辞退，是否有赔偿金需视情况而定。如果劳动者无过失，用人单位需支付赔偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条，用人单位在特定情形下可解除劳动合同，但需提前通知或支付额外工资。如未按规定操作，可能面临法律纠纷和赔偿责任。
2024-05-11 17:12:05
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签订劳动合同后被辞退，处理方式多样。如劳动者无过失，可与用人单位协商解除劳动合同并争取赔偿金；如用人单位违法解除，可申请劳动仲裁维权。具体操作需根据合同条款、解除原因等因素综合考量。
2024-05-11 17:12:09
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签订劳动合同后被辞退，常见处理方式包括协商解除、过错解除、非过错解除及经济性裁员。选择哪种方式需根据具体情况判断，如劳动者无过失，可争取协商解除并获赔偿金；如用人单位有过错，可主张过错解除并维权。
2024-05-11 17:14:04
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