公司拖欠半年薪资?
更新时间：2024-05-11 16:20:28人浏览
问题描述：
公司拖欠半年薪资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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对于公司拖欠半年薪资的情况，您确实可以直接申请仲裁。在申请仲裁前，建议您先收集好相关的证据材料，如工资条、劳动合同等，以证明公司存在拖欠工资的行为。同时，了解仲裁程序和可能的结果，以便更好地维护自己的权益。此外，如果仲裁结果未能满足您的期望，您还可以在收到仲裁书后15天内向法院提起诉讼。
2024-05-11 16:17:43
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除了仲裁，您还可以向劳动行政部门通报，通常是劳动管理监察大队，他们会依法进行调查和处理。此外，如果公司拖欠工资情况严重，涉嫌违法犯罪，您还可以向公安机关报案。在采取这些途径时，建议保留好相关证据，以便更好地维护自己的权益。
2024-05-11 16:18:07
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在仲裁或诉讼时，除了要求公司支付拖欠的工资外，您还可以根据国家规定，要求公司支付相当于工资报酬25％的经济补偿金。这是对您因公司拖欠工资所遭受损失的补偿。请注意，具体的补偿金额和计算方式可能因地区和具体情况而有所不同，建议您咨询专业人士以获取准确信息。
2024-05-11 16:20:28
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