去年9月份入职。我入职的时候只写了一份入职申请表，没有签劳动合同。我想问一下实习生需要一个月的时间
更新时间：2024-05-09 09:54:13人浏览
问题描述：
我是实习生，去年9月份入职。我入职的时候只写了一份入职申请表，没有签劳动合同。今天人事告诉我，一个月后才能做到。我想问一下实习生需要一个月的时间
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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干一个月未签实习合同合法，劳动者应当及时订立；自用工之日起超过一个月，用人单位故意不签订劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资；超过一年未签订的，视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
2024-05-09 09:54:03
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