没有劳动合同现在想离职。没有签劳动合同
更新时间：2024-05-09 03:26:04人浏览
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没有劳动合同现在想离职。没有签劳动合同
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如果协商解除劳动合同不成功，劳动者仍然可以提前三十天（正式员工）或提前三天（试用期员工）书面通知用人单位解除劳动合同，并在此期限后离职。这是劳动者的法定权利。
2024-05-09 03:23:54
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可以通过工作证、服务证、同事证言、工资支付记录、社保缴费记录等方式证明劳动关系。这些证据可以作为劳动关系存在的依据。
2024-05-09 03:24:06
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可以。根据《劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2024-05-09 03:26:04
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