但是现在想辞职,谁想写解除劳动合同的申请?我怎么能不承担相应的违约赔偿责任呢?

更新时间:2024-05-02 04:58:05人浏览
问题描述:
我和公司签了合同,但是现在想辞职,交辞职书的时候;谁想写解除劳动合同的申请?我怎么能不承担相应的违约赔偿责任呢?
3位律师解答
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员工提出辞职,若是因个人原因解除劳动合同的,不需支付经济补偿金;若是因用人单位有法定的过错行为的,应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2024-05-02 04:57:44
劳动纠纷律师团队 咨询我
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您好,建议申请劳动仲裁
2024-05-02 04:29:12
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助184935人 · 响应时间 平均3分钟内
你提前一个月提出书面辞职申请,就可以与公司解除劳动合同。你需要与公司办理相关交接手续。公司为你出具离职证明及社保关系转移单即可
2024-05-02 04:58:05
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