干活受伤了，出院后老板不愿意出误工费
更新时间：2024-05-01 19:16:04人浏览
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干活受伤了，出院后老板不愿意出误工费
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即使您与单位没有签订劳动合同，只要您与单位之间存在事实上的劳动关系，您仍然有权申请工伤认定和误工费赔偿。依据《工伤保险条例》第十四条，临时工在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害，应当认定为工伤，并享受相应的工伤保险待遇，包括误工费的赔偿。单位应当按月支付您受伤治疗期间的工资，保障您的合法权益。
2024-05-01 19:13:40
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确保受伤是在工作时间和工作场所内因工作原因造成的。及时收集并保存与工伤相关的证据，如医疗记录、证人证言等。在受伤后尽快向单位报告，并按照单位的要求填写工伤认定申请表。如果单位不按规定申请工伤认定，您可以自行向劳动保障行政部门申请。
2024-05-01 19:14:05
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与老板协商，说明自己的权益和法律依据，要求支付误工费。向劳动监察部门投诉，申请调解或仲裁，维护自己的合法权益。如果调解或仲裁无果，可以向法院提起诉讼，要求老板支付误工费。
2024-05-01 19:16:04
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