公司给我降薪调岗，我不同意，但是她有权利以工作不胜任给我退回外包公司，请问我怎么解决？
更新时间：2024-05-01 19:02:06人浏览
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公司给我降薪调岗，我不同意，但是她有权利以工作不胜任给我退回外包公司，请问我怎么解决？
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公司不能单方面强制调岗降薪。如不同意，可依据《劳动合同法》维护权益，要求公司按原合同执行或解除劳动合同并支付经济补偿金。如公司损害劳动者权益，还应进行补偿。不及时处理，可能影响工作权益和收入。
2024-05-01 19:00:25
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不同意调岗降薪，可采取以下措施：首先，与公司沟通协商，表达意见并要求恢复原状；其次，收集相关证据，如劳动合同、薪资单等；最后，如公司不予理睬，可向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。在处理过程中，要注意保留证据和遵守法律程序。
2024-05-01 19:00:31
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处理方式有两种：一是与公司协商，要求恢复原岗位和薪资；二是如协商无果，可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式时，要考虑个人情况和证据充分性。劳动仲裁更快速简便，诉讼则更正式权威。
2024-05-01 19:02:06
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