怀孕都有什么假

更新时间:2024-05-01 12:58:04人浏览
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怀孕都有什么假
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怀孕女职工享有多种假期保障,如产前检查假、产假等。依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,产前可休15天,单位对怀孕7个月以上女职工应安排工间休息。若未能给予合法假期,女职工及胎儿健康可能受影响,单位也面临法律风险。
2024-05-01 12:55:48
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怀孕女职工有产假等假期。具体操作:1. 产前检查假,按医疗保健机构约定时间进行,单位应算作劳动时间;2. 产假,提前了解政策规定,根据实际情况规划产前休假和产后休假;3. 怀孕7个月以上,及时向单位提出工间休息需求,确保每天有1小时休息时间,并避免夜班劳动。
2024-05-01 12:56:05
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已帮助194489人 · 响应时间 平均2分钟内
怀孕女职工依法享有产前检查假、产假等。处理方式包括:向单位申请产前检查假以确保健康;合理规划产假时间,可提前与单位协商;如怀孕7个月以上,可与单位沟通安排工间休息。选择时应考虑个人身体状况和单位实际情况。
2024-05-01 12:58:04
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