暑假工被老板辞退了,应该当天马上交工资吗?
更新时间:2024-05-01 08:52:09人浏览
问题描述:
暑假工被老板辞退了,应该当天马上交工资吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助76746人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析:工资当然可以拿到,具体金额要根据工作单位计算。一般来说暑假工不让辞职或是说不满一个月就不发工资是违法的,可以向当地劳动监察部门投诉。法律依据:《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2024-05-01 08:52:03
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好,您公司的发薪日是什么日期?J
全部14个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:工资当然可以拿到,具体金额要根据工作单位计算。一般来说暑假工不让辞职或是说不满一个月就不发工资是违法的,可以向当地劳动监察部门投诉。法律依据:《工资支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资结算方式在离职时跟公司协商好
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资结算方式在离职时跟公司协商好
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:工资当然可以拿到,具体金额要根据工作单位计算。一般来说暑假工不让辞职或是说不满一个月就不发工资是违法的,可以向当地劳动监察部门投诉。法律依据:《工资支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体是什么暑假工?干了多少天?f
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
你好欢迎咨询, 暑假工离职后应当及时结清工资。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
是的,非法辞退还要给经济赔偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询