企业15号发工资,我11月4号上班5月十五号发了工资,上到1月15号放年假一个月2月15号上班

更新时间:2024-04-22 12:44:03人浏览
问题描述:
企业15号发工资,我11月4号上班5月十五号发了工资,上到1月15号放年假一个月2月15号上班,然后上班上到3月24离职,4月15号只发了3月工资
3位律师解答
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在企业中,一般规定15号发工资,发的是上个月一整月的工资。比如,如果你在11月4号入职并开始工作,那么你11月的工资会在12月15号发放。同样地,你12月的工资会在次年1月15号发放。因此,根据你提供的信息,你在4月15号收到的是3月份的工资,这是符合一般企业工资发放规定的。
2024-04-22 12:41:44
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如果企业未按时支付工资,员工首先可以与企业协商解决,了解具体的原因和解决方案。如果协商无果,员工可以向劳动监察部门投诉,或者通过法律途径解决,比如提起劳动仲裁或诉讼。同时,员工应保留好相关证据,如工资条、银行流水等,以便在维权时使用。
2024-04-22 12:42:07
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离职后,剩下的工资通常会在离职所在月的下个月发放。例如,你在3月24日离职,那么你在3月1日至24日的工资会在4月15日发放。但具体发放时间可能因企业规定或劳动合同约定而有所不同,建议查阅相关合同或询问人事部门。
2024-04-22 12:44:03
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