公司欠薪，已经通过劳动仲裁和解，但公司一直不支付公司，已经过了约定支付工资的日期5个月下一步申请强制执行吗？
更新时间：2024-04-21 08:20:17人浏览
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公司欠薪，已经通过劳动仲裁和解，但公司一直不支付公司，已经过了约定支付工资的日期5个月下一步申请强制执行吗？
3位律师解答
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您有权申请强制执行。依据《民事诉讼法》规定，调解书等法律文书必须履行，公司拒不支付工资属违法行为。过了约定支付日5个月仍未支付，可立即申请强制执行。长期不处理可能导致您的权益受损，如工资被拖欠更久或难以追回。
2024-04-21 08:17:44
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常见处理方式包括申请强制执行、与公司协商或再次仲裁。建议选择申请强制执行以维护自身权益，若担心关系恶化可尝试协商。若公司有破产风险，需尽快行动。
2024-04-21 08:18:06
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是的，应申请强制执行。操作如下：1. 准备申请书、身份证、仲裁裁决书等材料；2. 向被执行人所在地或财产所在地法院提交；3. 法院立案后，执行员会发出执行通知；4. 如公司仍不支付，法院可采取查封、扣押、拍卖财产等措施强制执行。若担心公司转移财产或破产，应尽快申请财产保全。
2024-04-21 08:20:17
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