就是我在一个地方工作,没有干满一个月家里有事让我回去,说三个月之内不算入职,三个月之后才算正式入职三个月之前离职按一天一百块算?

更新时间:2024-04-20 18:52:03人浏览
问题描述:
就是我在一个地方工作,没有干满一个月家里有事让我回去,说三个月之内不算入职,三个月之后才算正式入职三个月之前离职按一天一百块算
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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如果您在未满一个月的情况下因家庭原因需要离职,但公司不按照约定支付工资,您首先可以与公司沟通协商,要求其按约定支付工资。如果协商无果,您可以向当地的劳动监察部门投诉举报或申请劳动仲裁。在此过程中,您需要准备好相关证据,如工作合同、工资条、离职证明等,以证明您的权益。同时,根据《工资支付暂行规定》的相关规定,公司不得随意扣除您的工资,因此您可以依法维权。
2024-04-20 18:49:51
平台法律顾问团队 咨询我
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如果公司以未正式入职为由拒绝支付您未满一个月的工资,您可以采取以下措施:首先,查阅您的劳动合同或相关协议,确认是否有关于入职时间和工资支付的具体约定;其次,收集并保留好与公司沟通的记录,如短信、邮件等,以证明您已经提出过支付工资的要求;最后,如果公司仍然拒绝支付,您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。
2024-04-20 18:50:16
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为证明您实际在公司工作过,您可以准备以下证据:首先,提供公司出具的工作证明或在职证明;其次,提供与公司的劳动合同或雇佣协议;再次,展示与公司同事或上级的沟通记录,如邮件、短信或微信聊天记录;最后,如有考勤记录、工资条或银行流水等,也可一并作为证据。这些证据将有助于您在维权时提供有力的支持。
2024-04-20 18:52:03
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