在公司正常辞职了，所考的特种作业证公司不给，这种情况员工应该如何处理
更新时间：2024-04-20 18:34:03人浏览
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在公司正常辞职了，所考的特种作业证公司不给，这种情况员工应该如何处理
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，特种作业证属于您的个人资质证明，公司应无权扣留。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当保障劳动者依法享有的权益，不得无故扣留劳动者的证件。如果公司拒绝归还，您可以向劳动仲裁部门投诉或提起劳动仲裁，要求公司归还您的特种作业证。若不及时处理，可能会影响您的新工作入职和特种作业操作。
2024-04-20 18:31:52
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对公司扣留特种作业证的情况，员工通常有两种处理方式：一是与公司协商解决，要求公司归还证件；二是向劳动仲裁部门投诉或提起劳动仲裁。在选择时，可以先尝试与公司沟通，若无果，则果断采取法律手段维护自己的权益。
2024-04-20 18:32:06
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公司扣留特种作业证，员工应这样处理：首先，尝试与公司沟通协商，了解扣留原因，并要求归还；若协商无果，可以向当地劳动监察部门投诉，并提交相关证据；同时，准备提起劳动仲裁的相关材料，如仲裁申请书、身份证复印件等；在等待仲裁结果期间，注意保存与公司沟通的记录和证据，以备不时之需。如果公司仍然拒绝归还证件，劳动仲裁部门将会依法作出裁决，要求公司归还您的特种作业证。
2024-04-20 18:34:03
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