如果单位领导擅自篡改他人人事档案,是否应该承担法律责任?

更新时间:2024-03-04 08:18:02人浏览
问题描述:
您好,如果单位领导擅自篡改他人人事档案,是否应该承担法律责任?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助101601人 · 响应时间 平均1分钟内
检举、揭发违法犯罪行为是法律支持的行为,只要不是恶意举报并且举报的内容真实,一般不需承担法律责任
2024-03-04 08:18:02
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助132319人 · 响应时间 平均3分钟内
您想知道具体哪方面的责任
2024-03-04 07:42:23
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好,这种情况建议报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
党员档案被单位弄丢了单位有责任吗
党员档案被单位弄丢了单位有责任吗
党员档案被单位弄丢了单位有责任。党员档案中包含着党员重要的个人信息和资料,对于党员来说是重要文件。单位丢失党员档案的,侵
损害赔偿
人浏览
检举、揭发违法犯罪行为是法律支持的行为,只要不是恶意举报并且举报的内容真实,一般不需承担法律责任
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
档案法规定属于档案违法行为应承担的法律责任是
档案法规定属于档案违法行为应承担的法律责任是
档案法规定属于档案违法行为应承担的法律责任是:有丢失属于国家所有的档案的;擅自提供、抄录、复制、公布属于国家所有的档案的
行政管理
人浏览
你好,这种情况建议报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
被辞退工资一般是现结的。用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同的,应当在解约或者终止劳动合同时一次付清劳动者的工资;如果双方另有约定的,也可以在其约定的日期一次性
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载