3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助94448人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同,可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。您可申请劳动仲裁,主张您的权益
2024-02-05 09:24:58
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
异地工作社保怎么缴纳
随着交通运输越发快捷便利,越来越多的人四处旅游,更甚者喜欢上某座城市之后就在此定居,那么异地工作的话,社保该如何缴纳?一般而言,不少人会直接选择将两地社保合并。
社会保险
人浏览
你好,在哪一家公司上班,就在哪一家公司签订劳动合同,如您在A公司上班,有与B公司签订劳动合同,可能会多个劳动关系
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体需要依据原因来确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
从用人单位的用工管理角度来看,是有风险存在的。因为用人单位给非员工缴纳社会保险费,意味着跟这些人员在存在着表面劳动关系,这些人员就“有权”要求单位支付工资,甚至
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
您好!您可以通过投诉的方式追讨
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,若是个人缴纳医疗保险的,应该到当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)进行缴纳。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:公司没有给员工缴纳社保,是可以去劳动仲裁委员会进行投诉的,可以给员工经济补偿。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第八十四条用人单位不办理社会保险登
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询