工资5000缴纳公积金多少
更新时间：2023-12-13 13:24:06人浏览
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工资5000缴纳公积金多少
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公积金按税前工资总额计算缴费。
一般情况下，新员工的公积金一般按合同工资缴纳；公积金缴费标的基数可以每年调整，调整后的基数为上一年度月平均工资；公积金缴费有上限，缴费上限与公积金缴费比例由当地政府部门规定。
存款比例一般是指住房公积金的存款比例，即应付公积金的系数。比如月平均工资是100元，应付公积金的系数是3％，那么应付公积金的金额是3元。月平均基数和应付系数有关。
平均工资和系数的增加或减少会相应改变应付公积金的数额。
住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。法律依据：
《住房公积金管理条例》
第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
一般情况下，新员工的公积金一般按合同工资缴纳；公积金缴费标的基数可以每年调整，调整后的基数为上一年度月平均工资；公积金缴费有上限，缴费上限与公积金缴费比例由当地政府部门规定。
存款比例一般是指住房公积金的存款比例，即应付公积金的系数。比如月平均工资是100元，应付公积金的系数是3％，那么应付公积金的金额是3元。月平均基数和应付系数有关。
平均工资和系数的增加或减少会相应改变应付公积金的数额。
住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。法律依据：
《住房公积金管理条例》
第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
2023-12-13 13:21:45
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工资5000公积金交250-600元，住房公积金缴存比例为5%-12%。公积金=5000元（本人上一年度月平均工资）*（5%-12%）（职工住房公积金缴存比例）=250-600元。法律依据：《住房公积金管理条例》第十六条
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
2023-12-13 13:22:12
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看你公司申报的按工资多少比例缴纳公积金。
国家规定缴纳公积金6%至12%的比例内。
如果按10%缴纳公积金，按2500工资计算，个人缴纳250元，单位缴纳250元，个人公积金账户存进500元，一年可以达到6000元。
2500的工资基数有点低了。
2023-12-13 13:24:06
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