如何在工伤领域维护企业家的权益?

更新时间:2023-10-26 17:20:33人浏览
问题描述:
你好!我是一名企业家。员工在我工作的第二天骨折,要求工伤赔偿,但没有缴纳社会保障。我们的企业家有办法在工伤领域维护自己的权益吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,建议申请劳动仲裁
2023-10-26 17:18:04
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你好,是否申请工伤认定?如果没有,建议及时申请工伤认定
2023-10-26 17:18:07
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企业工伤这样赔偿:
1、治疗工伤所需费用,从工伤保险基金支付;
2、购买辅助器具所需费用,按照国家规定的标准从工伤保险基金支付;
3、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费和一次性伤残补助金。法律依据:《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
2023-10-26 17:20:33
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