端午节法定休息日是多少天
更新时间：2023-10-05 11:52:04人浏览
问题描述：
端午节法定休息日是多少天
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助85411人 · 响应时间 平均3分钟内
端午节的法定假日是一天，即农历端午当天。如果遇上休息日的，会连在一起放假。而用人单位应当在当天安排劳动者休假；如果安排加班的，则要至少支付三倍工资的加班费。法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初
一、初
二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初
一、初
二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
2023-10-05 11:50:23
咨询我
已帮助154898人 · 响应时间 平均3分钟内
我国端午节期间，有政府部门所法定的节假日期一般为三年。根据我国《全国年节及纪念日放假办法》的规定，全体公民放假的节日包括端午节，放假1天；通过调休则可以达到三天的效果。法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）新年，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初
一、初
二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
全体公民放假的节日：
（一）新年，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初
一、初
二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
2023-10-05 11:50:39
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助74874人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析：
1.休息日是周六周日。
2.周六周日是法定休息日。
3.全体公民放假的节日：
（一）新年，放假1天；
（二）春节，放假3天；
（三）清明节，放假1天；
（四）劳动节，放假1天；
（五）端午节，放假1天；
（六）中秋节，放假1天；
（七）国庆节，放假3天。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
1.休息日是周六周日。
2.周六周日是法定休息日。
3.全体公民放假的节日：
（一）新年，放假1天；
（二）春节，放假3天；
（三）清明节，放假1天；
（四）劳动节，放假1天；
（五）端午节，放假1天；
（六）中秋节，放假1天；
（七）国庆节，放假3天。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
2023-10-05 11:52:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动法如何规定法定节假日,法定节假日工资是三倍吗
法定节假日国家每年都是作出规定的，一种是全体公民放假的节日，第二种是部分公民放假的节日，如果在法定节假日上班的话，工资就是平时工资的三倍，下面法律快车小编为您详
假期待遇
人浏览
端午节是国家法定的节假日。根据《全国年节及纪念日放假办法》，法定节假日是清明、劳动、端午、中秋、国庆、元旦、春节；端午节的法定放假时间是1天。法律依据：《全国年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
3与4：也说法定节假日加班费
元旦将至，辛苦劳作了一年的劳动者们又在想着如果度过2007年的第一天。元旦是国务院规定的法定节假日，如果用人单位安排劳动者在这一天加班工作，应当与劳动者协商并支
劳动法论文
人浏览
端午节的放假时间是1天（农历端午当日）。如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。在此期间用人单位安排劳动者加班的，支付不低于平时工资的三倍工资。法定节假日加班
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
端午节的放假时间是1天（农历端午当日）。如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。在此期间用人单位安排劳动者加班的，支付不低于平时工资的三倍工资。法定节假日加班
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！不合理。 因为这样就少放了好几天
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
端午节的法定假日是一天，即农历端午当天。如果遇上休息日的，会连在一起放假。而用人单位应当在当天安排劳动者休假；如果安排加班的，则要至少支付三倍工资的加班费。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
端午节是国家法定的节假日。根据《全国年节及纪念日放假办法》，法定节假日是清明、劳动、端午、中秋、国庆、元旦、春节；端午节的法定放假时间是1天。法律依据：《全国年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
如果单位不按约定给实习生发工资，实习生可以向当地劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令限期支付工资；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司如果有治安纠纷可以报警，如果是民事纠纷也可以报警，但是公安机关一般不会受理。发生了民事纠纷，当事人或者公司可以请求人民调解委员会、有关单位、有关行政部门进行
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
可以起诉的解决的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
法律分析：离职申请一般不可以撤销。离职申请在递交辞职申请后，劳动者不享有单方撤销辞职报告或辞职申请的权利，如果反悔用人单位同意劳动者撤销申请就可以，若不同意就只
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
如果是单位开除，可以提出劳动仲裁主张经济补偿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到医院出具病假条
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
具体看之前是否有劳动合同或者其他的合同约定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
具体看是否签订劳动合同，是否有约定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
