我想咨询一下,企业兼并的法律问题有什么
更新时间:2023-09-12 09:32:05人浏览
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法律分析:企业兼并的法律问题是:
1.公司合并,应当由合并各方签订合并协议,并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上公告。
2.公司合并时,合并各方的债权、债务,应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。法律依据:《中华人民共和国公司法》 第一百七十二条 公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
1.公司合并,应当由合并各方签订合并协议,并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上公告。
2.公司合并时,合并各方的债权、债务,应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。法律依据:《中华人民共和国公司法》 第一百七十二条 公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
2023-09-12 09:30:46
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企业兼并的法律问题:
1、产权问题,企业兼并或企业产权交易是企业所有者的行为;
2、劳动力问题,我国企业兼并中被兼并企业的人员安置问题是最大的难题;
3、资产评估与国有资产增值;
4、兼并中的政府行为问题;
5、隐性兼并中存在的问题。法律依据:《公司法》第一百七十二条,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
1、产权问题,企业兼并或企业产权交易是企业所有者的行为;
2、劳动力问题,我国企业兼并中被兼并企业的人员安置问题是最大的难题;
3、资产评估与国有资产增值;
4、兼并中的政府行为问题;
5、隐性兼并中存在的问题。法律依据:《公司法》第一百七十二条,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
2023-09-12 09:31:01
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企业兼并的法律问题:
1.产权问题,企业兼并或企业产权交易是企业所有者的行为;
2.劳动力问题,我国企业兼并中被兼并企业的人员安置问题是最大的难题;
3.资产评估与国有资产增值;
4.兼并中的政府行为问题;
5.隐性兼并中存在的问题。法律依据:《公司法》第一百七十二条,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
1.产权问题,企业兼并或企业产权交易是企业所有者的行为;
2.劳动力问题,我国企业兼并中被兼并企业的人员安置问题是最大的难题;
3.资产评估与国有资产增值;
4.兼并中的政府行为问题;
5.隐性兼并中存在的问题。法律依据:《公司法》第一百七十二条,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
2023-09-12 09:32:05
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