工作 4 个月，今天突然被通知无故辞退，老板赔偿一周工资，合理吗？
更新时间：2023-08-30 18:40:29人浏览
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工作4个月，今天突然被通知无故辞退，老板赔偿一周工资，合理吗？
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工厂无故辞退，构成违法解除，需支付你赔偿金，赔偿金是经济补偿金两倍，经济补偿金的计算标准是按照工作年限计算，每满一年一个月，不到半年半个月的补偿。如果你工作超过一年多，不到一年半的，赔偿金是三个月，超过一年半以上的，赔偿金是四个月。
能让单位给你一份解除劳动关系通知，尽量让单位给你，这样你去申请仲裁，也有证据证明单位解除行为是否违法。
2023-08-30 18:40:29
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