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退休档案只有年份，没有月份退休怎么办？

更新时间：2023-07-07 10:36:38人浏览

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退休档案只有年份，没有月份退休怎么办？

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法律分析：没有档案，将来能否退休，分两种情况：
(一)一九九八年之前参加保险的人，需要档案才能退休。
(二)一九九八年之后参加保险的人，有无档案都不会影响我们退休待遇的。
没有档案，不能认定参保之前的视同缴费年限，只要实际缴费年限满足当地的享受养老保险待遇的年限标准即可，即按照实际缴纳的养老保险办理退休审批并依此核准养老保险待遇。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

2023-07-07 10:33:59

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退休是需要看档案：
1、最早记载时间的年跟身份证上记载同年。月份的认定按照身份证上记载的月份认定；
2、如果不同年，按照档案记载最早的年度执行，月份按照同年12月执行；
3、如遇最早记载年月涂改，一般按照第二早的记载按照前两条进行认定。
如超过三次涂改，则要进行公证或者司法鉴定。人事档案应当保存在人社部门档案管理中心或者人社部门认可的单位保管，绝对不能在本人手里保存。如果本人拿着自己的档案去办理退休，社保局一般办。
所以，如果档案还在自己手里，尽快放到社保档案管理中心去，一般情况下，那边会对档案记载出生年月做一个认定输入系统。如果确定了退休时间，并且距离退休时间不到1年或半年，务必提前去社保局做退休申报。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。
职工退休手续办理流程是什么
职工退休手续办理流程如下：
1、参保人应在达到法定退休年龄前一个月，延缴的参保人在缴费满年限的当月，到社保局办理退休手续；
2、参保人办理退休时，需填写退休人员申请表，一式两份单位或居委会盖章；本人一寸彩色照片一张；身份证复印件一张；
3、社会保障部门为符合退休条件的被保险人办理审批退休及核准待遇手续后，从核准待遇的次月起支付基本养老金。

2023-07-07 10:34:20

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一、退休有档案和没档案有什么区别
1、退休有档案和没档案区别如下：
（1）对于个人来说，退休有档案，走正常流程办理，退休没有档案，只能计算实际缴费年限，但仍然可以办理退休；
（2）对特殊工种来说，无法对养老保险缴费制度建立前的工龄进行折算。退休时的工龄等于视同缴费年限加实际缴费年限。档案确认退休时社会身份的重要佐证材料。
2、法律依据：《全国人民代表大会常务委员会关于批准的决议》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。
二、拘役是否进档案
拘役不会进人事档案，但是在公安局会有案底，只是不会进入个人人事档案影响自己的就业和发展；国家实行犯罪记录制度，因此，只要有犯罪行为就会留有犯罪记录，这一犯罪记录有专门的档案存放在公安部门，但不会直接记录在人事档案之中。这一做法也是为了给犯罪人改过自新的机会，不影响其就业和生活。

2023-07-07 10:36:38