我单位的一名员工在工作期间私自外出,在与朋友共进晚餐时突发疾病(心机梗死)死亡。家属提取公积金时,是否需要单位出具证明材料

更新时间:2023-05-28 20:58:07人浏览
问题描述:
我单位的一名员工在工作期间私自外出,在与朋友共进晚餐时突发疾病(心机梗死)死亡。家属提取公积金时,是否需要单位出具证明材料
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,请问是私自干什么?具体是什么情况
2023-05-28 20:55:55
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助102079人 · 响应时间 平均1分钟内
员工在上班时间突发疾病死亡的,单位有申报工伤等责任;如果员工在工作时间和工作岗位,突发疾病,且属于职业病的,单位也有一定的责任。职工因工死亡的,其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金;用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工亡赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第十五条
职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第
(一)项、第
(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第
(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
2023-05-28 20:56:13
劳动纠纷律师团队 咨询我
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认定非因工死亡的条件:劳动者与用人单位之间不存在劳动关系的;劳动者不是因工作原因死亡的;劳动者故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或者自杀的等。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十七条
参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。
所需资金从基本养老保险基金中支付。
《工伤保险条例》第十六条
职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(一)故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自残或者自杀的。
2023-05-28 20:58:07
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