国庆节只放三天假,说寒假补两天,违法吗?

更新时间:2023-05-28 00:32:13人浏览
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国庆节只放三天假,说寒假补两天,违法吗?
3位律师解答
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法律分析:按国家法律规定,国庆节是只有三天的法定节假日。那么,很多人会存在疑问国庆节为什么会放七天,其实,国庆节假期中另外的四天是公休日,这只是经过了周末的调休,将放假的时间集中在了一起,所以国庆节是连着放七天的。法律依据:《全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日:
(一)元旦,放假1天(1月1日);
(二)春节,放假3天(农历正月初
一、初
二、初三);
(三)清明节,放假1天(农历清明当日);
(四)劳动节,放假1天(5月1日);
(五)端午节,放假1天(农历端午当日);
(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);
(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。
2023-05-28 00:30:39
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法律分析:不算。国庆节的法定假期只有三天(1号、2号、3号),如果这三天不放假是违法的。每年国关节放假七天,是因为挪了国庆节前、后星期的双休日。法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法律依据:《全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日:
(一)元旦,放假1天(1月1日);
(二)春节,放假3天(农历正月初
一、初
二、初三);
(三)清明节,放假1天(农历清明当日);
(四)劳动节,放假1天(5月1日);
(五)端午节,放假1天(农历端午当日);
(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);
(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。
2023-05-28 00:31:00
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法律分析:在2020年的国庆节只放3天假是违法的法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:
(一)元旦;
(二)春节;
(三)国际劳动节;
(四)国庆节;
(五)法律、法规规定的其他休假节日。
2023-05-28 00:32:13
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