业务员离职后收到的货款1万元没交给公司犯法吗?严重吗?

更新时间:2022-11-05 15:54:04人浏览
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业务员离职后收到的货款1万元没交给公司犯法吗?严重吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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要看不归还的原因级金额等才能确定
2022-11-05 15:50:20
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企业要求劳动者在上岗时交纳货款保证金是不合法的。如果企业违法向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令其限期退还给劳动者本人,并依法对其处以罚款。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条
用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。

用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
2022-11-05 15:52:02
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货到不付款犯法。不支付货款属于民事纠纷,当事人应承担继续支付货款、赔偿损失等违约责任。当事人拒不履行,双方协商无效的,另一方可以向法院起诉追回货款。

法律依据:

根据2021年1月1日起施行的《民法典》第五百七十七条

当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。


《民法典》第五百七十八条

当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。


《民法典》第五百七十九条

当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息,或者不履行其他金钱债务的,对方可以请求其支付。


《民法典》第六百二十六条

买受人应当按照约定的数额和支付方式支付价款。
对价款的数额和支付方式没有约定或者约定不明确的,适用本法第五百一十条、第五百一十一条第二项和第五项的规定。
2022-11-05 15:54:04
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