事务所。法定假日没有假期。我不知道有没有三倍的工资。因为没有工资。

更新时间:2022-10-27 14:23:13人浏览
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事务所。法定假日没有假期。我不知道有没有三倍的工资。因为没有工资。
3位律师解答
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你好,劳动者如果在法定节假日被安排工作,用人单位应当支付300%的工资报酬。不上班按照平常的工资发放。

有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:

  
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

  
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

  
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

2022-10-27 14:04:26
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2022-10-27 14:10:26
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国家法定节假日休息的,用人单位应当支付工资。法定节假日上班的,属于加班,应当按照平常工资标准的三倍支付工资。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资
2022-10-27 14:23:13
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