我还在一家公司上班五年了,由于我去了了次院,企业想无需我了,想让自己离职,我不想。应当怎么办啊?
更新时间:2022-10-23 08:36:56人浏览
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我还在一家公司上班五年了,由于我去了了次院,企业想无需我了,想让自己离职,我不想。应当怎么办啊?
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用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以要求给予双倍的补偿。补偿的标准为每工作一年,补偿本人二个月的工资。
如果工作在一年以下,且没有和劳动者签订合同,劳动者则可以要求双倍工资的补偿。
《劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
如果工作在一年以下,且没有和劳动者签订合同,劳动者则可以要求双倍工资的补偿。
《劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2022-10-23 08:18:09
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用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-10-23 08:21:54
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你好,建议你通过法律来维护你的权益c
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您的情况应该由单位或劳动部门支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国社会保险法》,工伤应由单位或劳动部门承担相应赔款责任。如工伤保险机构拒绝支付,您可以通过法律途径维
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