我和原公司签订了保密协议，其中保密内容涉及原公司的合作商和客户信息
更新时间：2022-10-11 12:51:29人浏览
问题描述：
我和原公司签订了保密协议，其中保密内容涉及原公司的合作商和客户信息，我现在开发了一个新的产品和工艺，与原公司的经营产品与工艺完全不同，但是现在想与原公司的客户想合作（原公司与该客户曾经合作开发过项目，并成立了公司，但是因为各方面原因，合资公司没有继续并且终止了存续），请问这个与保密协议冲突与否
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企业签订保密协议是为了依法保护企业的知识产权，保护企业核心生产技术等；对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。劳动者违反保密协议约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
2022-10-11 12:43:49
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保密协议不可以约定无期限保密，在实践操作中很困难，同时损害到劳动者的利益。经营者不得实施下列侵犯商业秘密的行为：披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密；以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密；其他。
法律依据：
《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条第一款第一项
经营者不得实施下列侵犯商业秘密的行为：
（一）以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密。
法律依据：
《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条第一款第一项
经营者不得实施下列侵犯商业秘密的行为：
（一）以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密。
2022-10-11 12:51:29
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