现在工厂不给我继续签合同；加加班费近2000元不赔偿给我，这样合法吗？我该怎么办？
更新时间：2022-09-11 14:17:42人浏览
问题描述：
现在工厂不给我签合同了；我不会得到额外的将近2000元的轮班费的补偿。这合法吗？我该怎么办？
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强制加班违法，不支付加班费也违法。用人单位安排加班应当与工会和劳动者协商，征得劳动者同意，且每天加班时间不得超过3小时，每月不得超过36小时，并依法支付加班工资或安排补休。
劳动者有权拒绝加班，知会主管或者安排加班的管理人员即可
劳动者有权拒绝加班，知会主管或者安排加班的管理人员即可
2022-09-11 14:05:32
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已帮助90755人 · 响应时间 平均1分钟内
在劳动者加班后，用人单位应该足额支付报酬，若是用人单位不足额支付劳动报酬的，则劳动者可以根据《劳动法》第三十八条、四十六条的规定解除劳动关系，并可以要求用人单位向劳动者支付经济补偿金
2022-09-11 14:08:08
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