上班时间玩手机被老板看见了而开除我，已此为理由。已工作三年了是否能得到赔偿？？
更新时间：2022-09-03 16:24:05人浏览
问题描述：
我的老板看到我在工作时玩手机，因此解雇了我。我工作三年后能得到补偿吗？？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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试用期被开除是否要补偿要根据实际情况确定，在试用期中，除劳动者有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同，非以上情形解除劳动合同的，用人单位需要承担赔偿责任
2022-09-03 16:14:07
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-09-03 16:15:53
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
2022-09-03 16:24:05
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可以和老板协商，须协商一致，解除劳动关系，支付经济补偿。
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你好，具体详情说明一下呢
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你好，公司单方面解除合同是否非法解除，如果是非法解除才有经济赔偿金的。
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您好！根据具体情况分析
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