没有签合同工作时间没到一年因为老板法定假日没有三倍工资加班没有加班费要双倍工资能要到吗

更新时间:2022-08-28 14:20:24人浏览
问题描述:
没有签订合同的工作时间不到一年,因为老板在法定假日没有三倍的工资。如果他加班而没有加班费,他必须加倍工资。他能拿到吗
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临时工法定节假日工资不一定有三倍。对于非全日制用工,我国《劳动合同法》并没有强制要求用人单位按照法定休假日标准给付其三倍工资,其工资按小时计,由双方约定
2022-08-28 14:09:19
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法定假日3倍加班费不包括当日工资,是另外给予的补偿。根据劳动法规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
2022-08-28 14:17:33
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国家法定节假日休息的,用人单位应当支付工资。法定节假日上班的,属于加班,应当按照平常工资标准的三倍支付工资。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资
2022-08-28 14:20:24
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