您好,单位下午17:00到23:00上班,第二天早上8:00值班(值班是睡觉),最后两天休息两天。有加班吗?
更新时间:2022-08-26 20:13:42人浏览
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您好,单位下午17:00到23:00上班,第二天早上8:00值班(值班是睡觉),最后两天休息两天。有加班吗?
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你好,休息休假管理制度如下:
1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2022-08-26 20:13:42
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咨询劳动部门。
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你好,可以向劳动监察大队进行投诉反映或者申请劳动仲裁
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你好,建议协商处理
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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您好,依据学校的规定办理
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您好您咨询的保险问题可以帮您解答一下
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你好,要看实际情况才能确定的哦
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