公司组织架构调整，可不可以拒绝接受新的工作内容，领取N+1的补偿金呢
更新时间：2022-08-19 14:13:30人浏览
问题描述：
如果公司组织结构调整，工作场所不变，岗位工作内容发生变化，您能否拒绝接受新的工作内容，并获得n+1报酬
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调整岗位的合理性需要用人单位举证；反之，用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。
2022-08-19 14:13:30
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