工作中受伤,医疗费用老板不给全报

更新时间:2022-08-19 11:47:28人浏览
问题描述:
如果你在工作中受伤,老板不会给你医疗费用的完整报告
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助155666人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
2022-08-19 11:47:28
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤未报销的费用由谁承担
工伤未报销的费用由谁承担
对于工伤保险不能报销的费用,可依法由用人单位或者职工自行承担。经工伤认定为工伤的,享受工伤保险待遇;其中经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。在用人单位未
劳动法
人浏览
受伤,打工第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
四级赔偿包括医疗费用吗
四级赔偿包括医疗费用吗
四级医疗事故损害赔偿费用包括医疗费。除此之外,还包括误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、
劳动法
人浏览
交通事故能报医疗保吗
交通事故能报医疗保吗
发生交通事故不要慌,一般都有保险兜着,正常情况下保险的额度已经足够赔付因交通事故产生的费用了。那么,交通事故能报医疗保险吗?接下来,关于交通事故能报医疗保吗的详
机动车交通事故责任
人浏览
工伤医疗费超出报销范围部分由谁承担
工伤医疗费超出报销范围部分由谁承担
工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指
劳动法
人浏览
你好,发生工伤事故的,可以申请认定工伤。若所在单位没有依法缴纳工伤保险费的,可要求该单位支付工伤保险待遇
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险有哪些是自费项目
工伤保险有哪些是自费项目
工伤保险中的自费项目包括:1、工伤职工到非签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的治疗费;2、工伤职工治疗非工伤引发的疾病
劳动法
人浏览
职工医保报销有哪些规定
职工医保报销有哪些规定
医疗保险一般指基本医疗保险,是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费,建立医疗保险基金,参保人员患病就诊发生医疗
劳动法
人浏览
你好:可以起诉要求赔偿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在工作期间因工作原因造成的事故伤害,一般认定为工伤。但是否确定为工伤,需要向劳动部门申请工伤认定。用人单位、工伤员工及其直系亲属都可以申请工伤认定,单位、职工或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
那可向法院起诉解决的呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!建议先同老板协商,不行再向法院起诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
您好,建议及时申请工伤认定,单位不为你申请工伤的,个人也可以申请工伤,认定为工伤后,依据认定等级获得赔偿,具体赔偿数额需要结合工资收入水平来确定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好!工伤的话单位是需要帮您申报得。您的伤情如何?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
对于因交通事故造成的工伤,受伤的职工可以主张双重赔偿,既可以在不重复的范围内要求人身损害赔偿和工伤赔偿。但对于侵权责任人已经支付的医疗费等人身损害赔偿,工伤保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
丧失劳动能力的鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定,劳动功能障碍可分为十个等级,其中最重的为一级,最轻的则为十级。法律依据:《工伤保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
在工伤鉴定结果下来后,劳动者可以辞职。如果劳动者被认定为五至十级工伤,还可以在辞职后依据该省的规定依法取得一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等赔偿。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
建议你去申报工伤认定,认定工伤后再做伤残鉴定。具体步骤:先申请劳动仲裁认定劳动关系,然后再去申报工伤
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
发生交通肇事后,首先要保存好现场,然后报警,由交警来判断事故。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,尽快申请工亡认定的啊。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,要看是不是因为工作原因的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询