员工工作每天十二小时，工司还要求加班，是否在法定休息內，该怎么处理。
更新时间：2022-08-17 08:47:07人浏览
问题描述：
员工连续14天每天工作12小时。该公司还要求加班，而不需要矿工处理。是否在法定休息期内，以及如何处理。
3位律师解答
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你好，公司要求加班的，需按劳动法规定支付加班费用，单位这种做法是违反劳动法的，你可以去劳动监察大队起诉或直接申请劳动仲裁
2022-08-17 08:47:07
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