公司突然要解除劳动合同，没有提前通知要支付赔偿吗，我干了一年了，要支付多少呢
更新时间：2022-07-30 19:04:32人浏览
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公司突然想终止劳动合同。你必须在没有通知的情况下支付赔偿吗？我已经工作一年了。我应该付多少钱
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动合同终止要依据具体情形确定是否支付赔偿。《劳动合同法》第四十六条第五项规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-07-30 18:45:31
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劳动合同终止是否需要支付员工经济补偿要根据具体情况而定。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2022-07-30 18:50:13
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-07-30 19:04:32
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你好，违法解除支付赔偿金，不到半年支付一个月工资。
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你好，经济补偿金按照实际工作的时间计算半个月工资。
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